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本文目录一览：
- 1、北京企业平均薪酬达16.68万元,为何年轻人都愿意去北京打拼?
- 2、清华朱武祥:疫情来袭,多数企业撑不过三个月!该如何渡过难关?
- 3、根据企业薪酬调查报告显示,哪些城市的平均薪资较为高?
- 4、北京企业平均薪酬达到多少?
北京企业平均薪酬达16.68万元,为何年轻人都愿意去北京打拼?
1、北京收入高，有前景。从北京公布的这个平均薪酬来看，我们就能够了解到在北京这个地方收入还是比较高的，在北京工作有非常好的前景。
2、主要还是因为北京占据了大量的高等教育资源，很多大企业也愿意在北京设立研发机构，这也进一步促进更多的优秀研发人员涌进北京，所以长期来看，未来北京的平均年薪还会增长，速度也不会比其他一线城市慢。
3、根据各城市统计部门公布的2019年城镇非私营单位就业人员平均薪酬数据，国内一线城市（北上广深）中，北京企业薪酬水平位居前列，平均薪酬达到168万元，在四个一线城市中位居第一。
清华朱武祥:疫情来袭,多数企业撑不过三个月!该如何渡过难关?
1、%的企业只能维持1个月，304%的企业可以维持2个月，197%的企业可以维持3个月。也就是说，669%的企业可以维持2个月，866%的企业最多维持3个月，只有27%的企业能维持6个月以上。
2、那么，疫情下中小企业现金流现状如何？清华北大联合（朱武祥等）调研995家中小企业报告显示，34%的企业现金流支撑不了1个月，60%的企业现金流支撑不了3个月。当现金流出现异常，243%的企业选择减员降薪，223%的企业选择贷款，158%的企业选择股东增资，16%的企业选择民间借贷，12%的企业选择停产歇业。
3、%的企业只能维持1个月，31%的企业可以维持2个月，191%的企业可以维持3个月。就是说，61%的企业可以维持2个月，801%的企业最多维持3个月，只有96%的企业能维持6个月以上。
根据企业薪酬调查报告显示,哪些城市的平均薪资较为高?
1、根据2019年统计数据，北京在一线城市（包括北京、上海、广州、深圳）中以168万元的平均工资位居首位。 北京的智能制造行业是首都实施创新驱动战略的关键领域。
2、根据各城市统计部门公布的2019年城镇非私营企业职工平均工资数据，在中国一线城市（北京、上海、广州、深圳）中，北京市企业工资水平位居前列，平均工资168万元，在四个一线城市中排名第一。北京智能制造业是首都实施创新驱动战略的重要起点。
3、近日，根据某公司发布的《2023上半年人才流动与薪酬趋势报告》显示，北京以18976元的平均月薪蝉联全国城市平均工资榜首，上海以18132元位居第二，深圳以17784元排名第三。该报告还显示，2023上半年，人才投递热门城市TOP20中上海、北京、深圳位居前三，占比分别为15%、86%、32%。
4、除北上深杭外，广州、南京、珠海新晋万元月薪城市。目前已有七个城市平均薪酬过万。在工作日里，北上广深四地打工人日加班时长大多在1~2小时内。当然，加班2小时以上也并非少数。在广州，日加班2小时以上者占比最高，占比高达327%。
北京企业平均薪酬达到多少?
1、是的，根据最新发布的2023年第二季度《中国企业招聘薪酬报告》，北京市的平均月薪确实为13438元。以下是关于这一数据的几点解读：高薪岗位的影响：北京作为众多大型企业和顶尖人才的汇聚地，拥有高薪的科技、金融和管理岗位。这些高薪岗位的存在，显著提升了整体的平均月薪水平。
2、首先，薪酬结构包含基本工资、津贴补助、季度奖金和年终奖，合计约20万元。住房公积金按上限（双边12%）缴纳，可申请按月领取，平均每年约4至6万元。此外，还包含六险二金，即在五险一金的基础上，增加商业医疗保险和企业年金，其中商业医保可额外报销，企业年金则在退休后产生显著效益。
3、年，北京化工及化学行业的平均薪酬达到13500元人民币，展现出一定的职业吸引力。不同教育背景下的薪酬差异明显，具体如下：对于拥有大专学历的从业者，平均月薪为10800元；而对于本科学历的员工，这一数字上升至17900元。进一步提升学历至硕士，则平均月薪可达到22700元。
4、总体而言，北京市的平均工资水平在不同行业和职位之间存在较大差异。对于一些初级职位，可能仍处于1200至1500元的范围内。而对于更高职位或特定行业，平均工资可能会显著提高。
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